Lo scorso 8 novembre 2018 è stata pubblicata l’importante sentenza n. 194 della Corte Costituzionale che ha dichiarato costituzionalmente illegittimo l’automatismo previsto dal jobs act… Leggi tutto »Corte Costituzionale su risarcimento da licenziamento illegittimo: bocciato l’automatismo del jobs act (e del decreto dignita)
Licenziamento per giustificato motivo oggettivo nel contratto a tutele crescenti e reintegrazione, due concetti che, nell’ottica del legislatore del jobs act (d.lgs. 23/15) avrebbero dovuto… Leggi tutto »Licenziamento per giustificato motivo oggettivo nel contratto a tutele crescenti: arrivano le prime sentenze di reintegrazione sul posto di lavoro
Rilevantissima sentenza del 13 giugno 2017 emessa dal Tribunale di Milano che ha disposto la reintegrazione di un lavoratore, assistito dal nostro Studio, che pur… Leggi tutto »Licenziamento nei tempi di JOBS ACT: il Tribunale di Milano dispone la reintegrazione anche per un licenziamento formalmente intimato per Giustificato Motivo Oggettivo.
Recentemente la giurisprudenza di Milano si è interrogata in ordine alle conseguenze di un licenziamento in prova intimato a fronte di un patto di prova… Leggi tutto »Licenziamento in prova e jobs act: se il patto di prova è nullo, non c’è reintegrazione