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Nell’ambito del diritto del lavoro, fra le varie tematiche, particolare importanza riveste quella inerente il cosiddetto demansionamento del lavoratore (qui affrontiamo il demansionamento nel settore privato: per il settore pubblico v. qui o qui).Quanto alla definizione di demansionamento, occorre dire che esso consiste nell’adibizione del dipendente a mansioni che rientrano in un livello di inquadramento inferiore rispetto a quello pattuito nel contratto individuale di lavoro o...

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