Le chat aziendali, i software di messaggistica interna e le piattaforme collaborative sono ormai strumenti centrali nell’organizzazione del lavoro moderno. Microsoft Teams, Slack, WhatsApp aziendale,… Leggi tutto »Controllo a distanza e chat aziendali: limiti giuridici, privacy e rischi per il datore di lavoro
La geolocalizzazione dei dipendenti in smart working rappresenta un tema sempre più delicato nel panorama del diritto del lavoro, soprattutto alla luce della diffusione massiccia del lavoro… Leggi tutto »Geolocalizzazione dei dipendenti in smart working: cosa dice la legge e perché può essere vietata
Sul controllo a distanza dei lavoratori il Garante privacy con ordinanza del 28 ottobre 2021, ha dichiarato che se il controllo a distanza dei lavoratori… Leggi tutto »Controllo a distanza dei lavoratori: solo con accordo sindacale
Affrontiamo in questo articolo il tema del controllo delle e-mail aziendali da parte del datore di lavoro.Anzitutto dobbiamo partire dal presupposto che sono un dato… Leggi tutto »Controllo delle e-mail aziendali da parte del datore di lavoro
Con il presente articolo si vuole compiere una veloce panoramica sul tema privacy e controllo dei lavoratori alla luce di recenti interventi del garante della… Leggi tutto »Privacy e controllo del lavoratore: limiti del datore di lavoro
E’ possibile il controllo del lavoratore tramite investigatore privato purché questo non sconfini nella vigilanza dell’attività lavorativa vera e propria.La corte di cassazione è intervenuta… Leggi tutto »Controllo del lavoratore tramite investigatore privato
I controlli su borse e armadietti dei lavoratori, a parere del Ministero del Lavoro, sono possibili. Il caso di specie è sorto per un’istanza presentata… Leggi tutto »Il datore di lavoro può aprire gli armadietti?