L’istituto della conservazione del posto di lavoro in caso di malattia (altrimenti detto, in termini più tecnici, il periodo di comporto malattia) trova la propria… Leggi tutto »Periodo di comporto malattia: quando si azzera?
Quali sono i diritti per il prestatore di lavoro nel contratto a chiamata, come funziona questo particolare contratto? Per poter rispondere a questa domanda è… Leggi tutto »Contratto a chiamata: come funziona?
Nel nostro blog abbiamo già avuto modo di affrontare il tema delle mansioni superiori: per rispondere alla specifica tematica di questo articolo, cioè come dimostrare… Leggi tutto »Come dimostrare di svolgere mansioni superiori rispetto al proprio livello
In questo articolo cerchiamo di dare risposta a chi ritiene di svolgere mansioni lavorative superiori al proprio livello contrattuale: ecco a cosa si ha diritto.… Leggi tutto »Mansioni superiori al proprio livello: come comportarsi
Il periodo di tempo in cui, al di fuori del suo orario di lavoro, il dipendente rimane reperibile e contattabile per eventuali richieste di svolgimento… Leggi tutto »La reperibilità è orario di lavoro?
Definizione del contratto di apprendistato L’apprendistato è un contratto di lavoro caratterizzato dalla formazione: il datore di lavoro, oltre a pagare la retribuzione all’apprendista per… Leggi tutto »Il contratto di apprendistato: tutto quello che c’è da sapere
Definizione Il contratto di lavoro part-time è un contratto di lavoro subordinato, a termine o a tempo indeterminato, che prevede un orario inferiore al normale… Leggi tutto »Il contratto di lavoro part-time
Definizione del tempo determinato Quello a tempo determinato è il contratto di lavoro che prevede un termine finale, una durata prestabilita. Al di là del… Leggi tutto »Il contratto di lavoro a tempo determinato
Definizione del contratto a tempo indeterminato È il contratto con cui il lavoratore si impegna, a fronte del pagamento di una retribuzione, a prestare la… Leggi tutto »Il Contratto di Lavoro a Tempo Indeterminato